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今天上午，梅州市举行“向组织部部长说句心里话”谈心谈话活动新闻通报会，决定在全市广泛开展“向组织部长说句心里话”谈心谈话活动。市委常委、组织部部长杜敏琪出席了通报会并回答了媒体提问。

活动的目的是为了更好地把组织部门建设成为党员之家、干部之家、人才之家，经常性、近距离、有原则地广泛接触党员、干部、人才，多渠道、多层次、多侧面识别干部、发现人才，凝心聚力推动梅州绿色发展。
近日，梅州印发了《梅州市“向组织部长说句心里话”谈心谈话活动实施方案》（以下简称《方案》），通过请进来与走出去、进机关与下基层、线上与线下相结合的形式，建立组织部长与全市党员、干部、人才经常性双向谈心谈话工作机制。
杜敏琪在通报会上对梅州市“向组织部长说句心里话”谈心谈话活动的有关情况进行详细介绍，包括活动内容、目的、时间、主体对象、内容形式等。
据介绍，谈心谈话活动面向全市党员、干部、人才开展，由组织部部务会成员进行面谈，具体将采取定时定点谈、按需预约谈、敞开大门谈、网上热线谈等四种方式进行。活动自2018年10月启动，于2019年4月结束，开展时间为半年。市委组织部原则上每周固定安排半天与党员、干部、人才谈心谈话，时间一般为每周三上午，遇节假日顺延。
在记者提问环节，就如何保证谈心谈话内容的深度和针对性，杜敏琪表示，为了确保活动达到预期目标，主要采取“两个提前”和“四个谈”来予以保障。“我们会提前‘预告’，即提前向谈话对象及所在单位预告，提前‘备课’，要求主谈领导提前熟悉掌握谈话对象及所在单位有关情况，做到心中有数，‘四个谈’是指谈话内容包括谈工作、谈思想、谈政策、谈建议，以保证谈话内容有针对性。”
24日，杜敏琪将到梅江区开展第一轮下基层谈心谈话，已经提前向相关对象发出预告，让他们提前做好准备，也接受所在地区按需预约的谈心谈话。
抓好谈话后的跟踪落实和反馈，是保障谈心谈话活动取得实效最为关键的环节。杜敏琪表示，谈话对象反映的一般问题将在5个工作日内给予答复，比较复杂的问题将经研究分析后给与反馈，尽量做到“件件有人跟进，事事得到回应”。按照“开门抓组织工作”的原则，谈心谈话活动开展情况将通过一定的方式向社会公布。来源：南方日报

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