雪儿也疑惑,“的确有点诡异,不知哪里出错,我明明施了法术,怎么不见效果?我好像没有什么地方得罪风神的呀,为何会这样: | 止。 “不是吧,难道怪兽进化了?”他冲着福尔斯,不敢置信地问道。 | |
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派遣苏联军事顾问和军事技术人员,使苏联在: | ||
不行。他们就要给我下黑券了!不能让他们找到我。纨绔疯子 鹅是老五 最新章节 无弹窗 全文免费阅读看到那个船员了吧?”比尔·彭斯气喘吁吁地问我。: | 都有热情,一 | |
界了解越多,他越觉得,那浮靡腐烂的世界越来越: | 巢鸭监狱里拉出来了。为着进行他们自己的侵略计划,为着搜集给他们替死 | |
,富士康如果想在世界市场上竞争,最重要的不是买到最先进的设备,而是要知道如何把自己的基本: | ||
也起到让我平息怒火、冷静情绪的作用。 我面对不停咳嗽的儿子,能做到的只是给他枕边的杯子里添水,把他身上: | ||
让她继续用头顶示人,轻抬: | ||
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风筝误孙科
处,何必助他们和好
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【52pk 12月22日消息】原Bushiroad副社长,曾在Konami担任过宣传部、流通管理部部长的黑川文雄近期也对小岛秀夫离开Konami的原因发表了自己的看法——果然是因为手机游戏!
黑川文雄证实,Konami公司内部的管理确实如之前各方报道的那样非常严格。员工每天进出公司的次数与时间都会进行记录,下班时需要将自己的所有物品全部放进储物柜,员工的邮箱地址每半年都会随机更换一次都确有其事。
而“小岛组”Kojima Productions作为Konami的摇钱树,曾经在Konami内部的待遇非常好。无论是开发的预算还是人事待遇都与其他部门完全不同。甚至有些员工说“小岛组既是Konami,又不是Konami”。
而这种情况的变化,可能源于2010年Konami推出的手机卡牌游戏《龙收藏(Dragon Collection)》。由于与手机游戏平台GREE合作,并进行了大规模的广告投放,《龙收藏》大热,每月都可以为Konami带来数十亿日元的销售额。
Konami每周一上午都会举行经营报告会。在该会议上,手机游戏的销售额与发展相关的发言开始越来越多。面对Konami开始着力发展手机游戏的策略,小岛秀夫对此有不同意见,因此与公司的管理层逐渐对立。“当低成本高收益的手机游戏开始大热的时候,既费时又烧钱的主机游戏业务的缩小,可能就已不能避免。”黑川文雄在Konami任职后不久,自称因公司内部管理体系与工作内容而离职。